iCons-Hungary: Tréning, coaching, tanácsadás, mérés & teszt

Üzleti stratégiák és személyes kompetenciák fejlesztése

Szolgáltatás keresés

Keresett kifejezés:
Szolgáltatásaink:





Facebook

Kapcsolat

iCons-Hungary Kft.

Cím: 6723 Szeged, Sándor u. 13.

 

Munkatársaink:

Környei Imre:

mobil: +36 20 474 3214

e-mail

Dr. Fedor István

mobil: +36 20 327 4859

e-mail

Fedor György

mobil: +36 30 360 1914

e-mail

  

Céges adatok:

Statisztikai számjel: 14268449-7022-113-06

Tréning

Vezetői, értékesítési, csapatépítő

Tréning portfólió

Mérés és teszt

Ingyenes és fizetős tesztek

Tesztjeink

Coaching

Brief coaching, PCM, Action Learning

Módszereink

Tanácsadás

Stratégiai tervezés, HR támogatás

Tevékenységeink

eLearning

Moodle eLearning modulok

Moduljaink

Szimuláció

Változás, tárgyalás, gyártás

Szimulációink

iCons-Hungary: tréning, coaching, tanácsadás,teszt

Küldetésünk:

Figyelmünk középpontjában a fejlődés van!

Arra törekszünk, hogy folyamatosan megújuljunk, hogy munkánkat a lehető legfrissebb tudással és legjobb módszerekkel tudjuk ellátni.

 Partnereinkkel stratégiai kapcsolat kialakítására törekszünk, abban nyújtva segítséget, hogy

* újragondolják stratégiájukat és üzleti modelljüket,
* javítsák működési hatékonyságukat és a munkavállalóik elkötelezettségét,
* felkészültebben, tudatosabban és szélesebb eszköztárt alkalmazva sikeresebben lássák el feladataikat.

Eddigi külföldi projektjeink:

Belgium, Lengyelország - PCM teszt & team coaching, Németország - céges kapcsolati háló elemzés, Románia - együttműködés fejlesztés, Skócia - workshop innovációs coachoknak, Törökország: kapcsolati háló elemzés és Pulse felmérés, Ukrajna - együttműködés fejlesztés, USA: kapcsolati háló elemzés és Pulse felmérés.

 

Elégedett ügyfeleink közül:

Nyújtott szolgáltatásaink:

Tréning, coaching, tanácsadásmérés és tesztszimuláció és eLearning.

Szolgáltatói referenciák:

Nyírségvíz, Debreceni Közlekedési Vállalat, Debreceni Vízmű, DMRV, EON, Shell Gázszolgáltató, TIGÁZ Tiszántúli Gázszolgáltató, MÁV, Vértes Volán, Magyar Posta,  Vasútegészségügyi Kht, Országos Mentőszolgálat

Egyéb referenciák:

Adama, AEGON, Alcoa Köfém, Angelini Pharma, Antenna Hungária, Attention CRM, Állami Autópálya, Bardusch, Becton Dickinson, BorgWarner, Borsodi Műhely, BWT, Charvát, Coca Cola, Coloplast, ComInnex, DDI Europe, Delta Informatika, Devecseri Agrokémia, diligent, Délút, Döbröközi Mg., Draxlmaier, DSM Nutritional Products, Eastern Sugar, EGIS, Eh-Szer, Electrolux Lehel, ERSTE Bank, Essentra, Falcon-Vision, FEVITA, Fortaco, Generali-Providencia, Geoinform, GreenHouse Group, Hage, Hungarian Alliance Logistic, Jabil Circuit, J und J Kft., Kilgray, Knorr-Bremse, Mahle, MÁV-Start, Mediq, MEWA, Michelin, MOL, NAGISZ, Naponta, Nemak, NeoPac, Nexon, OBI Hungary Retail, Opten, OTP Bank, OVB, Paksi Atomerőmű, Pfizer, PLT, Premed, Raiffeisen Bank, Richter Gedeon, RDI, Robert Bosch Power Tool, Shell, Stadler, Stappert, ThalesNano, Tiszai Vegyi Kombinát, United Consult K2, Vestfrost.

 

Tréningjeink közül:

 

Coaching megközelítéseink:

 

Az eddigi tréning, coaching és workshop résztvevőink értékelései az alábbi linken olvashatók:

https://www.facebook.com/iConsHungary/reviews/

 

Facebook:

iCons-Hungary: tréning, coaching, tanácsadás, mérés & teszt

 

LinkedIn:

iCons-Hungary: tréning, coaching, tanácsadás, mérés & teszt

 

Google+:

iCons-Hungary: tréning, coaching, tanácsadás, mérés & teszt

 

Pinterest:

iCons-Hungary: tréning, coaching, tanácsadás, mérés & teszt

Pinterest

#tréning #tréning #iCons-Hungary #coaching #tréning

Hírek

Scrum coachok lettünk!

Scrum coachok lettünk!

Fedor György és Környei Imre kollégánk SCRUM COACH képesítést szerzett.

tovább

Online időgazdálkodás tréning - agilis válasz a kihívásokra!

Online időgazdálkodás tréning - agilis válasz a kihívásokra!

Az élet nem áll meg, csak a körülöttünk lévő világ változik, s nekünk erre kell reagálnunk.

tovább

Scrum Master akkreditációt szerzett Fedor György kollégánk

Scrum Master akkreditációt szerzett Fedor György kollégánk

Az agilis szemléletmód elengedhetetlen olyan fejlesztési környezetben, ahol a felmerülő igényekre rugalmasan akarunk válaszolni.

tovább
További bejegyzések